中芯國際公告：zhongxinguoji

趙海軍博士，現年54歲，于2017年5月10日獲委任為中芯國際首席執行官。趙博士于2010年10月加入中芯國際，2013年4月獲委任為本公司首席運營(yíng)官兼執行副總裁。于2013年7月，趙博士獲委任為本公司在北京成立的下屬合資公司中芯北方集成電路制造（北京）有限公司總經(jīng)理。趙博士在北京清華大學(xué)無(wú)線(xiàn)電電子學(xué)系獲得工程學(xué)士學(xué)位和博士學(xué)位，在美國芝加哥大學(xué)商學(xué)院獲得工商管理碩士(MBA)學(xué)位；擁有25年集成電路技術(shù)研發(fā)和工業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗。

梁孟松博士，現年65歲，畢業(yè)于美國加州大學(xué)伯克利分校電機工程及電腦科學(xué)系并取得博士學(xué)位。梁博士在半導體業(yè)界有著(zhù)逾三十三年經(jīng)歷，從事內存儲存器以及先進(jìn)邏輯制程技術(shù)開(kāi)發(fā)。梁博士擁有逾450項半導體專(zhuān)利，曾發(fā)表技術(shù)論文350余篇。梁博士是電機和電子工程師學(xué)會(huì )院士。

中芯國際董事長(cháng)周子學(xué)博士表示：“我非常高興趙海軍博士、梁孟松博士加入中芯國際董事會(huì )擔任執行董事，歡迎梁孟松博士加入中芯國際管理團隊，并與趙海軍博士一起擔任聯(lián)合CEO。梁博士幾十年專(zhuān)注集成電路工藝技術(shù)研發(fā)和團隊管理，擁有卓越、成功的集成電路先進(jìn)制程研發(fā)與管理經(jīng)驗。他的加入將加強中芯國際制定技術(shù)規劃的能力，縮短我們與國際先進(jìn)水平的差距；同時(shí)將進(jìn)一步提升中芯國際的客戶(hù)服務(wù)能力和既有技術(shù)水準，還將引入一流企業(yè)的先進(jìn)文化，將公司的文化提升到世界一流水平。相信通過(guò)趙海軍博士與梁孟松博士的聯(lián)手協(xié)作，將把中芯國際帶領(lǐng)到一個(gè)新的高度，為推動(dòng)集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出貢獻。”

中芯國際聯(lián)合首席執行官兼執行董事趙海軍博士表示：“很高興加入中芯國際董事會(huì )并擔任執行董事，熱烈歡迎梁孟松博士加盟中芯國際管理團隊。梁博士在半導體業(yè)界的輝煌戰績(jì)有目共睹，他的加入增強了公司管理團隊的力量，作為聯(lián)合首席執行官，我期待與梁博士同心協(xié)力，與管理團隊、廣大員工攜手并進(jìn)，推動(dòng)中芯國際向成為世界一流集成電路企業(yè)的目標邁進(jìn)。”

中芯國際聯(lián)合首席執行官兼執行董事梁孟松博士表示：“我非常榮幸出任中芯國際聯(lián)合首席執行官兼執行董事，這對我而言既是機遇也是挑戰。中芯國際近年來(lái)的快速發(fā)展令業(yè)界矚目，我期待著(zhù)與董事會(huì )、趙海軍博士和管理團隊的精誠合作，持續提升中芯國際在國際集成電路制造領(lǐng)域的競爭力。”

梁孟松將給中芯國際帶來(lái)什么？

梁孟松接手中芯研發(fā)部門(mén)，全力帶領(lǐng)中芯國際朝28、14納米先進(jìn)工藝制程沖刺邁進(jìn)。中芯16日港股閉市后宣布此一重大人事案，近一個(gè)月中芯股價(jià)漲幅逾20%。

業(yè)內消息稱(chēng)，前臺積電前研發(fā)處資深處長(cháng)梁孟松已現身中芯國際，并將擔任中芯共同CEO。 中芯國際則一度對外澄清。當天中芯國際雖然對外辟謠，但此消息也一度影響其股價(jià)攀升，顯示外界對梁孟松加盟中芯抱持看好的正面態(tài)度。

中芯國際16日召開(kāi)臨時(shí)董事會(huì )，會(huì )議中通過(guò)，延攬梁孟松出任共同執行長(cháng)(Co-CEO)，并主掌中芯國際的研發(fā)部門(mén)。這也解決了長(cháng)期以來(lái)，中芯國際過(guò)去由CEO兼任研發(fā)部門(mén)最高主管的過(guò)度階段。

中芯國際2010年由營(yíng)運長(cháng)楊士寧主掌研發(fā)部門(mén)，楊士寧離任后，中芯國際研發(fā)部門(mén)即由接任CEO的邱慈云一直兼任。今年邱慈云個(gè)人因素辭去CEO后，研發(fā)部門(mén)牛耳始終由擅于“大生產(chǎn)技術(shù)”的CEO趙海軍兼任。

梁孟松即日起擔任共同執行長(cháng)，則開(kāi)啟了中芯國際的首席執行官CEO的“雙首長(cháng)制”，未來(lái)梁孟松也像趙海軍一樣，直接向董事會(huì )負責并匯報。

中芯國際接觸梁孟松“三顧茅廬”已歷時(shí)超過(guò)一年多，外界認為，盛傳多時(shí)的人事案已非業(yè)內“新聞炒作”。梁孟松的加入可望讓中芯國際重新整頓研發(fā)軍旗，解決延宕已久的技術(shù)難關(guān)，然而，值得關(guān)注的則是其后所引發(fā)的連鎖后續效應。包括:

一、積極進(jìn)軍晶圓代工領(lǐng)域的三星電子，之后對于梁孟松“競業(yè)禁止”所采取進(jìn)一步動(dòng)作？尤其梁離任三星后即奔赴中芯國際，中間應未滿(mǎn)一年。是否將會(huì )引發(fā)三星報復性的反擊？

二、臺積電的后續反應。梁孟松曾任職臺積電長(cháng)達17年，負責并參與臺積電先進(jìn)制程技術(shù)，對于臺積電研發(fā)路數知之甚深，當年臺積電力阻梁孟松赴三星，訟至最高法院設下就業(yè)年限的“緊箍咒”，盡管已事隔多年，臺積電早已對梁超出追溯期，但中芯與臺積電雙方曾有過(guò)商業(yè)秘密官司纏訟數年在案，梁孟松是否“帶槍投靠”很可能引起雙方關(guān)系再添一層變數。

三、中芯國際目前的技術(shù)制程進(jìn)度已經(jīng)走到28納米世代節點(diǎn)，28納米PolySion制程已經(jīng)量產(chǎn)，但28納米HKMG制程卻延宕多年；同時(shí)，也將所有研發(fā)資源投注在14/10納米制程技術(shù)，梁孟松能否憑借“技術(shù)大牛”光環(huán)帶領(lǐng)中芯研發(fā)團隊穩扎穩打、一步一腳印實(shí)干？擺脫技術(shù)世代落后晶圓廠(chǎng)第一梯隊至少兩個(gè)技術(shù)節點(diǎn)的落后局面？

上述三點(diǎn)，盡管都待時(shí)間一一印證與考驗，但從資本市場(chǎng)來(lái)看，市場(chǎng)對于梁孟松加盟的消息似乎頗為正面。

近一個(gè)月中芯國際的股價(jià)漲逾20%。近日持股大股東紫光集團日前公布，本月9至11日期間，于公開(kāi)市場(chǎng)出售合共517.75萬(wàn)股中芯股份，每股作價(jià)介乎9.92至10.3元，套回5247.62萬(wàn)元，預計確認收益681萬(wàn)元。